《劳动法和员工关系管理培训》沙龙活动圆满落幕

2014年11月21日—22日，在云南省人力资源管理师协会主办，云南前程伟业人力资源管理-(首页)tyc741com(中国)百度百科、云南劳达企业管理咨询-(首页)tyc741com(中国)百度百科共同协办下，特邀上海劳达集团的合伙人及资深咨询顾问李伟老师，为来自昆明35家企业管理人员就人力资源合规管理及用人风险控制进行了两天系统的培训。

本期课程从人力资源合规管理的现实意义、合同签订管理、薪资以及劳动争议方面都详细的教学。课程中深入经典案例分析，语言诙谐幽默。深得各家企业的青睐和肯定。

课程后，李伟老师对来自多家的企业管理人在企业中遇到的人力资源问题进行了一对一的解答。课后70%的学员与李伟老师就企业目前的一些较棘手的状况进行了进一步的交流，并也一一得到了解决方案，真正做到了带着问题来，拿着方案走。企业对于课程的满意度高达98%，解决了企业现在正面临的一些管理困境，也给所有到场人员今后的工作带来了全新的思路和方向。纷纷相邀明年更加全面系统的课程。

为期两天的培训，学员们受益匪浅，对人力资源合规管理与用人风险控制有更进一步的了解，让企业更加清晰未来在人事管理上的发展方向。加快今后的企业管理稳定持续发展，真正实现卓越的员工管理管理。

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