当您的企业面临大批量、短时间人才到位的招聘压力，我们为您提供全过程招聘服务。

我们为您提供的服务：

• 招聘项目的策划设计

• 组织实施 ( 渠道选择-信息发布-简历筛选-面试邀约-面试组织-笔试组织等 )

• 根据岗位需求设计笔试题目、面试方案

• 提供专业素质测评或个性心理测评服务

• 其他后续服务，可协商订制

二、猎头服务

为了保持业绩增长或改善内部管理效率，企业核心人才总会面临阶段性缺失，内部培养暂时满足不了需求，通过外部招募核心人才来解决企业发展瓶颈。

我们为您提供的服务：

• 核心人才选聘的定位和标准

• 人才寻访 / 定向挖取

• 人才推荐

• 背景调查

• 薪酬与业绩目标协商

企、事业单位招聘，要解决的是公开 - 公平 - 公正的核心诉求，既要符合体制或机制要求，又要能面向市场或者从系统内部人才库遴选合适的人才。

我们为您提供的服务：

• 根据招聘要求设定招募方案

• 组织实施：资格设定 - 信息发布-收集资料 - 资格审查 - 面试邀约 - 面试组织（含考官安排） - 笔试组织 ( 含考官-监考 ) 等

• 根据岗位需求设计笔试试卷、面试方案（结构化面试 - 无领导小组讨论 - 文件筐测验 - 情景模拟等）

• 提供专业素质测评或个性心理测评服务

• 提供独立背景调查 - 协助走访考察

• 提出录用建议 - 组织体检 - 协助聘用手续办理等

搭建企业与高校招聘就业桥梁，聚合定向高校毕业生，汇集企业不同需求，满足企业人才培养或梯队建设，帮助企业达成人才储备目标。

我们为您提供的服务：

• 根据招聘需求准确匹配毕业生源信息

• 热点新兴行业人才定向孵化

• 高质量企业实训、见习、实习、就业服务

• 校企融合方案实施，访企、研学服务落地

• 毕业生职场能力体系化提升培训

• 按需要组织“专项/专题”线上、线下招聘会及直播带岗

按照企业的组织目标和经营需求,认真梳理人力资源开发过程中的关键环节,有针对性的对不同专业、不同层次的需求对象提出培训方案,开展卓有成效的培训服务,最终提升企业在行业中人力资本的核心竞争力。

我们为您提供的服务

• 培训需求调研

• 培训方案制订

• 培训组织实施

• 培训效果评估

伴随HR的职业成长，围绕人力资源管理科学和深度实践应用的总结，聘请最具实战经验的国内人力资源专家，结合大数据和人工智能等最新技术的应用，面向未来，打造适合不同成长阶段的HR课程，助力本土HR从业者实现“凤凰涅槃”。

我们为您提供的服务

• 职业技能等级

  企业人力资源管理师、劳动关系协调员、职业培训师、职业指导师、人力资源法务师

• 实战训练营

  人力资源专员、主管、经理实践训练营、人力资源总监（顶尖课程）、薪酬绩效训练营、入职在职离职风险控制训练营、企业内训师训练营、招聘选拔训练营

根据客户需求提供专业化、全方位的培训会务服务,让细节做到精致,让服务做到贴心,让客户感到满意,把一切的琐碎全部交给我们。

我们为您提供的服务

• 培训场地筛选及预订
  

• 培训交通及食宿安排

• 培训物资准备及培训过程拍摄

• 培训活动安排

• 培训全流程实施及管理

为企业搭建员工在线学习管理平台，通过互联网培训新模式帮助企业解决人才培训的难题，让企业拥有高效的育人能力。囊括上百个岗位，数千门课程，满足企业学习需要。涵盖人力资源、财务管理、互联网、市场营销、生产管理、客户服务、采购物流、综合管理、总裁课堂、职业素质十大类课程体系，并根据各岗位规划专业的系统班课程，解决企业培训员工的难题。

我们为您提供的服务

• 企业商-(首页)tyc741com搭建

• 营销商-(首页)tyc741com搭建

• 总经理商-(首页)tyc741com搭建

• 岗位系统课程

企业根据需要将一项或几项人力资源管理工作或职能外包给前程伟业，以其降低经营成本，控制用工风险，实现企业效益的最大化。（人事外包情况下用工主体不会发生改变，员工仍和企业签订劳动合同）

我们为您提供的服务：

• 劳动合同签订 / 解除、备案

• 社保、公积金开户 / 注销、办理

• 工资核算及发放

• 工伤、生育等办理

• 劳动争议处理

• 员工档案管理

• 商业保险办理

• 员工体检

• 员工福利

岗位外包是一种以企业岗位为标的，提供对该岗位从人员招聘直至劳动关系终止的全流程、全风险的外包服务。通过岗位外包，企业在保证用工量的同时，投入更多精力专注于核心业务的发展。

我们为您提供的服务：

• 人员招聘

• 入职培训

• 劳动关系管理

• 薪酬福利管理

• 劳动纠纷处理

• 工伤赔付

• 劳动关系终止补偿及岗位补充再招聘

  
  

随着现代科学技术的不断发展和进步，档案工作的改革也日益加深。面对各种信息量越来越复杂庞大的今天，档案管理工作的改革显得尤为迫切。企业档案数字化服务外包已成为一种发展趋势。它具有节约成本、提高档案利用效率等突出优势。

我们为您提供的服务：

• 人事档案的收集和鉴别

• 人事档案的编号和著目

• 档案装订

• 档案电子版交付

为企业提供常年、专项人力资源法律服务和员工关系解决方案，快速响应、精准解决、合法合规、合情合理，使企业人力资本最大化。

我们为您提供的服务：

• 劳动法政策实时资讯

• 人力资源管理法律事务咨询

• 劳动争议处理

• 员工管理制度修订

• 人力资源管理流程设计与风险控制咨询

为企业提供减员、裁员、搬迁、换签合同等规模性处理员工关系一站式管理咨询服务。帮助客户实现“合法、合情、合理”裁减人员。

我们为您提供的服务：

• 人事法务咨询服务

• 协助梳理员工情况服务

• 风险评估及解决建议

• 方案设计服务

• 文本撰写服务

• 全面协助沟通

• 培训辅导服务

• 转职、再就业服务

• 公关服务

• 劳动争议案件代理

为企业提供组织重启与人力成本优化落地服务，建立合伙人机制，帮助客户实现降低成本、激活个体，增加企业营收，有效控制劳动用工风险，确保社保与税收完全合规，人才保留发展成本优化30%以上。

我们为您提供的服务：

• 组织设计

• 业务流程完善

• 用工模式筹划

• 社保等政策成本的合规管控

• 劳动关系转换与历史问题处理

• 平台及小微企业工商、财税注册落地服务